近期，会计学院召开人才引进网络面试视频会议，积极推进疫情防控期间的人才招聘工作，由人事处、教务处、学院领导、专业主任组成面试专家组。

    在面试环节，参加面试的青年博士从个人简介、科研成果、课程试讲、职业规划等方面作了个人汇报和展示，面试专家组成员与面试成员进行了互动提问，并对其个人涵养、教学能力、学术素养、科研能力与成长潜力等方面做了综合评价。在视频会议期间学院还就人才引进、教学科研、学科建设等工作进行了解读和交流。

    整个面试过程互动真诚，气氛融洽，参加面试的博士也表达了就业意向，此次网络视频面试取得了良好的预期效果，学院也将不断总结经验，陆续推动人才招聘工作的开展。

    （编辑：仝泽矿）